Кража несовершеннолетним
Денежное довольствие
Здравствуйте! У меня вопрос по денежному довольствию. Проходя службу в в/ч я находился на должности с 14 тарифным разрядом до конца 2011 года, после реформ 2012 года моя должность стала соответствовать 12 тарифному разряду. В соответствии с пунктом 19 Приказа Минобороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700 я получал ДД с окладом по 14 т.р. (с сохранением). В 2013 году я поступил в очную адъюнктуру, где в соответствии с пунктом 28 Приказа Минобороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700 я должен получать ДД c окладом по воинской должности, занимаемой мною до поступления на обучение. Вопрос: по какому именно тарифному разряду я должен получать ДД, по 12 (которой стала соответствовать моя последняя должность) или же по 14 (с сохранением)?
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течении 15 минут
-
Юрист общей практики, консультантНикита, здравствуйте!
В силу Приказа Минобороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700 Вы, занимая свою должность, получаете денежное довольствие по 14 разряду, поэтому и в адъюнктуре будете получать то же довольствие, что и получали до этого.
Моя финслужба ссылается на то, что моя должность соответствовала 12 т.р. по штату и отказываются платить по 14 т.р.!
Как добиться перевода в другую воинскую часть на вышестоящую должность?
Как добиться перевода в другую воинскую часть, на вышестоящую должность?
привез отношение на перевод в другую воинскую часть в другой регион на вышестоящую должность. начальник штаба моей части ответил что будет аттестационная комиссия где меня рассмотрят и он добьется того что бы мне отказали в переводе. чтобы я остался служить на старой должности.
-
Юрист по гражданскому правуДенис, добрый день.
Увы, но приходится признавать, что закон не предусматривает абсолютного права военнослужащего на перевод к новому месту службы по его желанию.
Решение вопроса о его переводе отдано на откуп командования, которое вправе и отказать в его осуществлении.
Ст. 15 Положения о порядке прохождения военной службы предусматривает, что
1. Военнослужащий может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую (в том числе находящуюся в другой местности) в пределах Вооруженных Сил Российской Федерации (других войск, воинских формирований или органов, воинских подразделений федеральной противопожарной службы) в следующих случаях:
д) по личной просьбе (для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту);В свою очередь приказом Министра обороны РФ от 30.10.2015 N 660 «О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации» указано, что
11. Военнослужащий вправе предложить на рассмотрение соответствующей аттестационной комиссии свою кандидатуру для назначения на освобождающуюся или вакантную воинскую должность <*>. При этом он представляет командиру (начальнику) воинской части рапорт с ходатайством о рассмотрении его кандидатуры для назначения на воинскую должность. Рапорт военнослужащего рассматривается аттестационной комиссией воинской части, которая готовит предложения командиру (начальнику) воинской части о целесообразности назначения военнослужащего на воинскую должность. Военнослужащий, ходатайство которого отклонено, уведомляется аттестационной комиссией воинской части о принятом решении в письменной форме.
Если командиром (начальником) воинской части принято решение о представлении к назначению на воинскую должность военнослужащего другой воинской части, на имя командира (начальника) воинской части, где проходит военную службу военнослужащий, отобранный к назначению на воинскую должность, направляется отношение, оформляемое по рекомендуемому образцу согласно приложению N 5 к настоящему Порядку. Командир (начальник) воинской части, в которой проходит военную службу отобранный к назначению на воинскую должность военнослужащий, обязан в течение десяти дней после получения отношения принять по нему решение и уведомить о принятом решении командира (начальника) воинской части, выдавшего отношение. В случае принятия решения о представлении военнослужащего к назначению на воинскую должность соответствующее представление направляется в порядке подчиненности в кадровый орган, подчиненный уполномоченному лицу по назначению на воинскую должность, указанную в отношении.Как сами видите принятие решения о Вашем переводе полностью зависит от командования воинской части, где Вы проходите военную службу
Была ли эта статья для вас полезной?
0
0
